Oferta

Oferta - Usługi

image

Analiza i rozliczanie czasu pracy kierowców

 

image

Rozliczanie płac minimalnych

 

image

Audyt dokumentacji Kadrowo – Płacowej

 

image

Przygotowanie do kontroli PIP,ITD.

/p>

image

Doradztwo w siedzibie klienta

 

image

Przygotowanie dokumentacji kadrowo-płacowej

 

image

Rozliczanie delegacji krajowych i zagranicznych

 

image

Obsługa transportu poniżej 3,5 tony – busy

 

image

Analiza i rozliczanie czasu pracy kierowców

Analiza i rozliczanie czasu pracy kierowców pozwalająca na optymalizację kosztów, zgodna z obowiązującymi przepisami rozporządzeniem WE 561/2006, UoCPK

Doradztwo w siedzibie przewoźnika

Mnogość dokumentów oraz stopień ich skomplikowania wymaga kontroli nad ich poprawnym wdrożeniem. Jesteśmy do dyspozycji przewoźników w ich siedzibie. Weryfikujemy dokumentację kadrowo-płacową, zwracamy uwagę na aspekty istotne podczas kontroli ITD lub PIP. Tym samym, zapobiegamy powielaniem się nieprawidłowości. Jesteśmy elastyczni, tworzymy indywidualne rozwiązania na podstawie oczekiwań przewoźnika.

 

Płace minimalne w krajach UE

Dla przewoźników nastał czas dodatkowych wyzwań w postaci dostosowania się do przepisów o płacach minimalnych w krajach UE. Pomożemy w tym procesie, nie tylko rozliczymy wynagrodzenie według obowiązujących stawek ale również wskażemy obowiązki administracyjne oraz poinformujemy o najważniejszych zmianach.

image

Audyt dokumentacji - Kadrowo – Płacowej

Podstawą prawidłowego wyliczenia wynagrodzeń kierowców, jest sporządzenie rozliczeń zgodnych z obowiązującą dokumentacją kadrowo-płacową, obowiązująca w danym zakładzie pracy. Każdy zapis dotyczący pory nocnej, wysokości diet oraz ryczałtów za nocleg w kabinie czy okresu rozliczeniowego musi być zgodny z przygotowanymi rozliczeniami czasu pracy. Przed rozpoczęciem współpracy, wszystkie dokumenty przewoźnika są analizowanie pod kątem: zgodności z obowiązującymi przepisami, optymalizacji oraz spójności z wcześniejszymi rozliczeniami.

 
image

Przygotowanie do kontroli PIP

Sama reprezentacja eksperta podczas kontroli ITD lub PIP nie jest gwarantem bezproblemowego jej przejścia. Szereg nieprawidłowości i wykroczeń, które powstało przed kontrolą jest łatwe do zlokalizowania dla Inspektorów. Dla tego od samej kontroli ważniejszy jest czas w którym przewoźnik ma czas na skompletowanie dokumentów wymaganych do jej przeprowadzenia. Nie zastąpi to jednak systematycznej kontroli i weryfikacji rozliczeń oraz czasu pracy

Rozliczanie delegacji

Kodeks pracy określa sytuację, w której pracownikowi należy się zwrot kosztów poniesionych w związku z podróżą służbową. Kierowcy pracujący w transporcie międzynarodowym czy to krajowym, oczywiście również podlegają pod te przepisy pod warunkiem zatrudnienia w oparciu o umowę o pracę. Wysokość limitów w poszczególnych państwach określa załącznik do rozporządzenia z dnia 29 stycznia 2013 r. w sprawie należności przysługujących pracownikowi zatrudnionemu w państwowej lub samorządowej jednostce sfery budżetowej z tytułu podróży służbowej. Wartości diet oraz ryczałtów za nocleg w kabinie można jednak zmienić aby kontrolować koszty i optymalizować sytuacje finansową swojego przedsiębiorstwa.

 

Obsługa transportu poniżej 3,5 tony – busy

Przewoźnik w ruchu międzynarodowym posiadający tabor pojazdów do 3,5 tony powinien pamiętać, że również podlega pod przepisy związane z płacami minimalnymi UE oraz jego obowiązkiem jak każdego pracodawcy zatrudniającego pracowników na podstawie umowy o pracę jest prowadzenie ewidencji czasu pracy.

image